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飞艇计划软件下载免费:申万菱信旗下基金经理青黄不接 “一拖多”现象严重

时间:2018/3/31 14:41:02  作者:  来源:  浏览:0  评论:0
内容摘要:  3月27日,申万菱信基金发布公告,基金经理金昉毅离职,不再管理旗下7只基金,而在金昉毅离职前半个月,其管理的多只基金已公告由其他基金经理管理。至此,申万菱信基金旗下仅余张少华一位“老将”,旗下15位基金经理管理着38只基金,“一拖多”现象严重。  “一拖七”基金经理离职 旗下...

  3月27日,申万菱信基金发布公告,基金经理金昉毅离职,不再管理旗下7只基金,而在金昉毅离职前半个月,其管理的多只基金已公告由其他基金经理管理。至此,申万菱信基金旗下仅余张少华一位“老将”,旗下15位基金经理管理着38只基金,“一拖多”现象严重。

  “一拖七”基金经理离职 旗下基金经理“一拖多”现象严重

  据公告显示,金昉毅基金经理任职期间仅3年,离职前却管理着申万菱信基金旗下4只量化基金、3只混合型基金,其管理的基金包括主动管理基金和被动指数型基金,已在申万菱信旗下基金经理团队中占据重要位置。

  金昉毅离职前半个月,其管理的申万菱信量化驱动、申万菱信量化小盘股票、申万菱信量化成长、申万菱信价值优选发布公告,友申万菱信基金旗下其他基金经理管理,金昉毅离职后,旗下基金经理“一拖多”现象更加严重。

  据公开信息显示,目前申万菱信基金旗下共有15位基金经理,管理着旗下38只基金。除、任琳娜和林博程外,其他13位基金经理均管理着多只基金。其中袁英杰管理8只基金,丁杰科管理7只基金,荆一帆管理6只基金,叶瑜珍管理5只基金,龚丽丽、蒲延杰、刘敦管理4只基金,张少华、孙琳、俞诚、李大刚管理3只基金。

  另据同花顺(行情300033,诊股)iFinD数据显示,申万菱信基金旗下基金经理张少华基金经理任职年限为8年,其他14位基金经理任职年限均在4年以下,其中9人任职年限在2年以下,3人为新人。其中管理8只基金的袁英杰和丁杰科基金经理任职年限分别为3年、2年,而管理着7只基金的荆一帆基金经理任职年限仅1年。

  旗下基金业绩参差不齐 公司转型路漫漫

  分级基金曾经是申万菱信基金的一块“金字招牌”,公司在2010年至2015年二季度间发行的15只新基金中有7只为分级基金,另有三只指数型基金,被动型基金产品曾是其主打产品。

  不过2015年三季度后股市暴跌,分级基金纷纷下折,申万菱信基金规模也在2015年三季度遭“腰斩”,此后分级基金逐渐退出“舞台中央”。申万菱信基金此后寻求转型,将量化基金和主动管理基金作为新基金发行市场主打品种,不过旗下新发基金业绩参齐不齐且缺乏持续性,公司管理规模持续缩水。

  同花顺iFinD数据显示,2015年三季度后成立的量化基金和偏股型基金有涨有跌,普遍缺乏业绩持续性。申万菱信中证500指数优选与申万菱信量化成长成立仅间隔两个月,截至3月27日,两只基金成立以来业绩一正一负,业绩差距已超30%。申万菱信价值优享与申万菱信价值优利、申万菱信行业轮动、申万菱信价值优先均在去年四季度成立,业绩却“一红三绿”。此外,成立于1月4日的申万菱信价值优选成立以来跌超9%,可见该基金并未享受到1月份股市大涨的红利,踏错步点致净值下跌,而成立于2月22日的申万菱信量化驱动业绩为正。

  这其中,申万菱信价值优利、申万菱信价值优先均由袁英杰管理,两只基金近三个月业绩一正一负,其所管理的申万菱信中证500指数优选增强、申万菱信中证500指数增强同样一正一负,近一个月业绩集体告负。而此前由已离职的金昉毅锁管理的申万菱信量化驱动混合、申万菱信量化成长混合近一个月业绩同样一正一负,申万菱信旗下基金业绩严重缺乏业绩持续性。

  截至去年四季度末,申万菱信基金管理规模已跌破300亿元,若旗下基金业绩持续低迷,公司规模恐持续缩水,申万菱信基金转型路依然漫长。


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